Sau nghi thức lễ chào cờ truyền thống, Ông Trần Công Thân - Tổng Giám đốc Công ty và hơn 400 CBNV Công ty THACO AUTO Huế đã cùng đánh giá lại kết quả kinh doanh, điểm qua các hoạt động tại đơn vị trong tháng 11, đồng thời đề ra các chỉ tiêu và chuyên đề quản trị trọng tâm trong tháng mới.

Tại buổi lễ chào cờ, ông Trần Thanh Lân - Giám đốc THACO AUTO Quảng Trị nhấn mạnh: "Mặc dù chương trình ưu đãi 50% thuế trước bạ của chính phủ đã kết thúc nhưng nhu cầu khách hàng vẫn còn cao, nhất là vào thời điểm cuối năm. Chính vì vậy, bên cạnh các chính sách bán hàng, toàn thể CBNV phải tập trung vào hoạt động chăm sóc khách hàng trước, trong và sau khi bán hàng, để khách hàng có những trải nghiệm tốt nhất tại THACO AUTO Quảng Trị."   

Trong tháng cuối cùng của năm, sau khi hết chương trình ưu đãi 50% lệ phí trước bạ, đây được nhận định là tháng khá khó khăn. THACO AUTO Quảng Trị cần chú trọng đẩy mạnh các hoạt động marketing trực tuyến, tăng cường tổ chức lái thử, trải nghiệm xe trên địa bàn các huyện và tại showroom, đồng thời xây dựng nhiều chương trình ưu đãi hấp dẫn cho khách hàng mua xe trong tháng.

Như thông lệ, lễ chào cờ đầu tháng còn là dịp Ban lãnh đạo tuyên dương và trao thưởng cho các cá nhân có thành tích xuất sắc tại đơn vị. Theo đó, trong tháng 11, THACO AUTO Quảng Trị có 05 CBNV được vinh danh tại buổi lễ. Những phần thưởng trao đi không chỉ tri ân những nỗ lực hoàn thành nhiệm vụ của CBNV mà còn là lời động viên, khích lệ để mỗi nhân sự tiếp tục cố gắng, tận tâm cống hiến, góp phần hoàn thành mục tiêu chung của đơn vị.  

Tại buổi lễ, BLĐ Công ty cũng tạo điều kiện trao những phần quà sinh nhật ý nghĩa đến CBNV có sinh nhật trong tháng 12, đây không chỉ là tri ân những nỗ lực hoàn thành nhiệm vụ của CBNV mà còn là lời động viên, khích lệ để mỗi nhân sự tiếp tục cố gắng, tận tâm cống hiến, góp phần hoàn thành mục tiêu chung của đơn vị.

Lễ chào cờ tháng 12 kết thúc trong không khí trang nghiêm và phấn khởi sau khi tập thể CBNV THACO AUTO Quảng Trị hòa chung ca khúc “Trường Hải Niềm Tin”. Với những nhiệm vụ được Ban Lãnh đạo triển khai, mỗi CBNV tại đơn vị ý thức rõ vai trò và trách nhiệm của mỗi cá nhân, sẵn sàng tăng tốc và hoàn thành các chỉ tiêu được đề ra trong tháng cuối cùng của năm 2024.